Officiële start Dura Vermeer Leerwerkplaatsen
In bijzijn van Dominic Schrijer, wethouder Werk, Sociale Zaken en Grotestedenbeleid, is op woensdag 25 juni in Rotterdam het officiële startsein gegeven voor de Dura Vermeer Leerwerkplaatsen. Leerwerkplaatsen is een gezamenlijk initiatief van Dura Vermeer Bouw Rotterdam en BonConsult Training en Advies.
et project Dura Vermeer Leerwerkplaatsen is in het leven geroepen om Rotterdamse jongeren weer een kans te geven op de arbeidsmarkt. Dura Vermeer Bouw Rotterdam en BonConsult Training en Advies werken hiervoor samen met Stadstoezicht en DAAD, het werkgeversservicepunt van de Gemeente Rotterdam. De Directie Veiligheid van de Gemeente Rotterdam is een van de financiers.
Kansen voor Rotterdamse jongeren
De jongeren krijgen de kans maximaal drie maanden werkervaring op te doen als bouwconciërge op een bouwplaats van Dura Vermeer Bouw Rotterdam. Na werktijd houden zij toezicht op de bouwplaats en onder begeleiding van een medewerker van Stadstoezicht lopen ze beveiligingsrondes. Eventuele verdachte zaken geven zij door aan de politie. De begeleiding is in handen van Stadstoezicht. Ook krijgen de deelnemers begeleiding van een coach, die de jongeren stimuleert, ondersteunt en begeleidt naar betaald werk. DAAD, het werkgeverservicepunt van de gemeente, heeft inmiddels al een aantal deelnemers succesvol begeleid bij het zoeken naar werk als vervolg op hun leerwerkstage. Momenteel doen tien jongeren mee op drie verschillende bouwplaatsen, waaronder Central Post in Rotterdam.
Feestelijke bijeenkomst
Wethouder Schrijer sprak lovende woorden over het project: “Ik vind dit een prachtig initiatief. In Rotterdam is een nijpend tekort aan personeel voor de bouw, beveiliging, transport en zorg. En juist de combinatie van leren en werken blijkt zeker onder jongeren erg goed te werken. De aansluiting op de arbeidsmarkt wordt zo veel beter. Wat ik ook heel goed vind is de samenwerking tussen Dura Vermeer Bouw Rotterdam en de gemeente. Ik hoop van harte dat meer bedrijven dit voorbeeld gaan volgen.”
|
